حول التهديد بالانقطاع عن العمل
أن
الانقطاع عن العمل ما هو إلا إجراء ترهيبي تخويفي و لا يستند على أساس قانوني، و مسطرة تفعيله معقدة جدا و حتى إن تعدى المنقطع عن العمل 60 يوما بعد التوصل باشعار الانقطاع عن العمل، و هدفه زعزعة ثقة المناضلين عن مواصلة نضالاتهم، و طلب مني أن أخبر جميع المناضلين أنه ليس لهذا الإجراء أي تبعات على المسار المهني للأستاذ، و أن جميع هذاه القرارات تلغى مباشرة بعد التوصل الى تسوية الملف، كما أكد لي أنه كذلك الاقتطاع من أجور المضربين خلال هذه المدة لن تحتسب في الاقتطاع ما دام الاضراب هو مستمر و مؤطر نقابيا و اللجان الثنائية أثناء اجتماعاتها مع ممثلي الوزارة لن تقبل تقبل بمثل هذه الممارسات، و قال كل ذلك سيناقش أثناء الحوار الذي بموجبه ستتم تسوية الملف، و أضاف ان تحقيق مطلبكم العادل و المشروع رهين بمدى صمودكم في الميدان و خاصة أنهم كنقابات مقبلة على حوار مع الوزير يومي 27 و 28 دجنبر 2013 و ملف أصحاب الشواهد سيخصص له حصة الأسد في هذا الاجتماع، و نضالاتنا الميدانية أكد لي أنها ستكون سند لهم للضغط على الوزير أكثر و فرض شروط الترقية المباشرة عليه.
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire